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Der World Corporate Health Day und die Fachkonferenz setzen Impulse für ein gesünderes Arbeitsumfeld mit Fokus auf die mentale Gesundheit. (Bild: Corporate Health Day)
Der World Corporate Health Day und die Fachkonferenz setzen Impulse für ein gesünderes Arbeitsumfeld mit Fokus auf die mentale Gesundheit. (Bild: Corporate Health Day)

World Corporate Health Day: Neue Höchststände bei Krankmeldungen

Der Krankenstand in Deutschland hat einen neuen Rekordwert erreicht, begleitet von einem alarmierenden Anstieg psychischer Erkrankungen. Angesichts dieser Entwicklungen gewinnt das Thema betriebliche Gesundheit immer mehr an Bedeutung für die Gesellschaft, die Wirtschaft und die Menschen. Der World Corporate Health Day und die Fachkonferenz setzen Impulse für ein gesünderes Arbeitsumfeld.

Am 4. April findet zum zweiten Mal der World Corporate Health Day statt, der das Bewusstsein für eine gesunde Arbeitsumgebung schärfen soll. Anlässlich des Tages diskutieren Experten auf der Corporate Health Conference am 17. April 2024 in Frankfurt unter dem Motto "Mentale Sicherheit in unsicheren Zeiten" über Lösungen. Der World Corporate Health Day beleuchtet ein wichtiges Problem unserer Zeit: die mentale und körperliche Gesundheit von Mitarbeitenden. Er wurde 2023 von der Insite-Interventions, dem führenden EAP (Employee Assistance Program) Anbieter, ins Leben gerufen. 

Insite und der Bundesverband Betriebliches Gesundheitsmanagement (BBGM) rufen Unternehmen und Organisationen dazu auf, den World Corporate Health Day am 4. April zu nutzen und das Bewusstsein für mentale Gesundheit zu stärken. Es werden verschiedene Aktivitäten empfohlen, wie Workshops und Schulungen zu gesundheitlichen Themen wie Stressmanagement oder Resilienz. Zudem bieten sich Gesundheitstage, Expertenvorträge oder Mitarbeitendenbefragungen zur mentalen Gesundheit als ideale Plattformen an.

Wie dringend es ist, diesem Thema mehr Aufmerksamkeit zu widmen, zeigen die jüngsten Auswertungen der DAK: Der Krankenstand in Deutschland erreichte 2023 mit 5,5 Prozent einen Rekordwert und der Anstieg psychischer Erkrankungen lag um 7,4 Prozent höher als im Jahr davor.

Dies stellt Unternehmen und Mitarbeitende vor neue Herausforderungen. Psychische Erkrankungen, darunter Depressionen und Angststörungen, verzeichnen den größten Anstieg an Fehlzeiten. 31 Prozent der Deutschen sagen, dass sie aktuell unter Depressionen, Angststörungen oder anderen psychischen Erkrankungen leiden. Zu diesem Ergebnis kommt der Axa Mental Health Report 2024, der Ende März veröffentlicht wurde. Im Vergleich zu Erkältungssymptomen sind mentale Erkrankungen oft längerfristig, was für Unternehmen schwerer aufzufangen ist. Besonders in Zeiten des Fachkräftemangels sind die Folgen verheerend.

Diese Entwicklung beeinträchtigt nicht nur die individuelle Gesundheit, sondern auch die Produktivität und Arbeitsqualität, was zu unzufriedenen Kunden und finanziellen Verlusten führt. Damit wächst nicht nur die Verantwortung der Unternehmen gegenüber ihren Beschäftigten und deren Familien, mehr für deren Wohlbefinden zu tun. Betriebliches Gesundheitsmanagement gewinnt auch konkret an betriebswirtschaftlicher Relevanz.

Fachkonferenz „Mentale Sicherheit in unsicheren Zeiten“

Ein effektives betriebliches Gesundheitsmanagement wird damit für Unternehmen immer wichtiger. Um dafür Impulse zu liefern, veranstalten Insite und die Deutsche Gesellschaft für Personalführung am 17. April 2024 in Frankfurt am Main die Corporate Health Conference "Mentale Sicherheit in unsicheren Zeiten".

Dieses Forum ist eine Plattform für Expert:innen aus Wissenschaft und Praxis, um das Thema zu beleuchten. Ein besonderes Augenmerk liegt auf der Rolle der Unternehmenskultur und Führung bei der Schaffung einer Atmosphäre der Sicherheit und des Wohlbefindens am Arbeitsplatz. Die Konferenz strebt danach, Unternehmen und Gesellschaft für ihre Verantwortung zu sensibilisieren und praktikable Lösungsansätze durch Wissensaustausch und Best Practices aufzuzeigen. Drei zentrale Fragen leiten die Veranstaltung: Wie kann Sicherheit im Arbeitskontext hergestellt werden, wie können Herausforderungen effektiv bewältigt werden und welche präventiven Maßnahmen können die mentale Gesundheit fördern?

www.corporatehealthconference.de/www.worldcorporatehealthday.de/ 

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