Neues OGC-Konzept steht

Der Office Gold Club wird seine Online-Plattform überarbeiten, um eine noch bessere Vermittlung von Informationen zu gewährleisten und den interaktiven Austausch zu intensivieren. So trägt der OGC den modernen Kommunikationswegen verstärkt Rechnung und bleibt im kontinuierlichen Kontakt mit Einkäufern, Entscheidern und Meinungsbildnern im bürogewerblichen Bereich. Nach wie vor bleibt aber der persönliche Austausch wichtigster Bestandteil der OGC-Aktivitäten. Veranstaltungen zu Produktpräsentationen und zur Förderung des Dialogs untereinander stehen weiterhin im Mittelpunkt des Konzepts.

„Unser Ziel ist es, die Einkäufer noch besser zu erreichen und ihre Bedürfnisse noch stärker zu berücksichtigen. Deshalb forcieren wir den Austausch über alle modernen Kommunikationswege und bieten den Einkäufern die Möglichkeit zu einem kontinuierlichen Austausch, ob vom Büro, von Zuhause oder von unterwegs. Daraus resultiert eine Win-Win-Win-Situation: Sowohl die Einkäufer und die Händler als auch die einzelnen Förderunternehmen des OGC profitieren von unserem neuen Konzept“, berichtet OGC-Geschäftsführer Per Ledermann.

Folgende Markenunternehmen engagieren sich aktuell für den Office Gold Club:

3M, Avery Zweckform, Brother, Durable, Edding, Faber-Castell, Hamelin, Henkel, Herma, HSM, Esselte Leitz, Maul, Pelikan, Pilot, Sanford, Schneider Novus, Sigel, Staedtler, Tesa, UHU.

Hintergrund:

Im Jahr 2005 haben sich große Markenhersteller der PBS-Branche – darunter auch direkte Wettbewerber – zum Office Gold Club zusammengeschlossen. 2006 wurde der OGC in eine GmbH umgewandelt, in der Geschäftsführer und Beirat ehrenamtlich agieren und gemeinsame Marketingaktivitäten planen und durchführen. Ziel der Kooperation ist es, die Arbeits- und Lebensqualität am (Büro-) Arbeitsplatz durch hochwertige Markenprodukte zu erhöhen.

www.office-gold-club